(资料图)
1、这是正常的。
2、因为你的工资每个月也有变化的。
3、单位方式参保,是按工资金额计算你的交纳金额。
4、单位方式参保,以实际工资作为交纳基数。
5、以单位买全社保为准,计算如下所示: 医疗保险:个人承担2%,单位承担8%; 养老保险:个人为8%,单位承担20%; 失业保险:个人为1%,单位承担2%; 工伤保险:个人无,单位1%; 生育保险:个人无,单位1%; 公积金:个人7%,单位7%。
6、 而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
7、举个例子,为了计算方便,以工资为2000元/每月,那么其需要交纳的保费为: 医疗保险:个人交纳2000*2%=40元,单位2000*8%=160元; 养老保险:个人交纳2000*8%=160元,单位2000*20%=400元; 失业保险:个人2000*1%=20元,单位2000*2%=40元; 工伤保险:个人无,单位2000*1%=20元 生育保险:个人无,单位2000*1%=20元 公积金:2000*7%=140元,2000*7%=140元。
8、 因此个人总计为:360元,单位总计为:780元。
本文分享完毕,希望对大家有所帮助。
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